第147章 内部有叛徒! (第1/2页)
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晏林早有再租一层的念头,但那时公司空间尚且宽裕,系统并未允许扩展。
经过这段时间的自然发展,修炼业务愈发庞大,更新的内容日益丰富,招聘的巫师和学徒自然增多。即便这层每个人的空间尚足,但也几乎满载,总算可以进一步扩展了。
"哦,乔法师的事,别忘了跟进。" 晏林提醒道。
辛助理点头:"已经在调查中。"
"好,现在就去找张管理员,尽快签合同付款,再租一层。"
晏林打算让辛助理先行支付,以免夜长梦多。
"签完合同再来找我,我们讨论一下新成员的魔法福利。"
"明白,晏总。" 辛助理转身离去。
晏林粗略统计了现有的人员数量。
腾达已扩大至六十多位巫师,接近七十人。
五家摸鱼网咖,包括侍者、大法师、调酒师、送餐巫师等,每家约二十人,五家总共近一百人。
飞黄工作室也已发展到十几人的规模。
总计近两百人,这就是晏林目前的亲信团队... ...
在遥远的奇幻世界里,觞洋学院仍处于声誉恢复、亏损加剧的境地。当晏林接管这所魔法学院后,他并未立即大幅提升觞洋学院法师们的薪酬至腾达学院的同等水平,也没增设丰厚的福利。
学院内共有五十位法师,而租金仅需每月十五万,员工薪酬总计二十万,无论是工作环境还是薪酬待遇,皆远逊于腾达学院的规格。五月十日,晏林正式接手,为了确保觞洋学院继续亏损,他按兵不动,未增薪也未增福利。
近两个月来,虽然学院的声誉逐渐改善,亏损状况却始终稳定,这让晏林颇为欣慰。因此,他认为是时候让觞洋学院的法师们适当地担起一些责任了。
然而,若立刻将法师们的薪酬与福利提升至腾达学院水准,或许会引起纷争。正如古语所言,奖惩需分明。腾达学院的法师们因业绩出色,增加薪酬与福利是合情合理的。而觞洋学院作为新并入的家族,还在持续亏损中,骤然享有与腾达学院相同的待遇,理由显得不足。
于是,他计划给予适度的奖励。法师们遵循晏院长的指示,改革修炼方法,成功挽回了学院声誉,这是值得表彰的小成就。全员适度加薪,再辅以部分福利,应当是合适的。
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